為弘揚中華民族優(yōu)良傳統(tǒng)，彰顯企業(yè)文化，培養(yǎng)和鍛煉員工隊伍， 5月27日，中復(fù)碳芯電纜科技有限公司召開了“中復(fù)碳芯首屆拜師大會”。

        本著以生產(chǎn)質(zhì)量為基礎(chǔ)，考核專業(yè)技能為目的，培養(yǎng)有知識、懂技能的現(xiàn)代化專業(yè)員工為核心內(nèi)容，全公司共結(jié)成師徒隊伍20支。根據(jù)崗位工作的特點，每支師徒隊伍中設(shè)置了師傅1名，徒弟3-6名。

        近年來，隨著社會的發(fā)展，勞動力市場不斷向著勞動者方面傾斜，企業(yè)普遍存在招工難、留工難的情況，而一批具有生產(chǎn)技能的高素質(zhì)員工是現(xiàn)代化企業(yè)生存、發(fā)展、競爭的核心。師帶徒培訓(xùn)新員工的辦法，是中復(fù)碳芯加強企業(yè)人才隊伍建設(shè)的一項重要舉措，通過以師帶徒培訓(xùn)，提高新員工的集體榮譽感，加強新員工的安全生產(chǎn)意識，使新員工快速正確地掌握崗位操作技能，有效促進產(chǎn)品產(chǎn)量、質(zhì)量的提高，從而加速新員工的成長，穩(wěn)定員工隊伍，有力地促進企業(yè)發(fā)展。